Terekenin Resmen Yönetimi Hangi Durumlarda Gerekir?
Kısa Yanıt
Mirasçılar belirlenemediğinde veya malvarlığının korunması için sürekli işlem gerektiğinde resmen yönetim gündeme gelebilir. Bu kurum, her anlaşmazlıkta uygulanacak genel bir yönetici ataması veya terekenin mutlaka tasfiyesi değildir. Biz kanuni sebebi, malvarlığının ihtiyaçlarını ve mevcut kararları birlikte inceleyerek yönetim talebinin kapsamını belirleriz. Miras ortaklığına temsilci atanmasıyla resmen yönetimi birbirinden ayrı değerlendiririz.
Mirasbırakanın işletmesi çalışmaya devam ediyor fakat işlemleri kimin yapacağı bilinmiyor olabilir. Ya da hak sahibi olduğunu söyleyen kişilerden hiçbiri sıfatını yeterince belgeleyemediği için malvarlığı yönetilemiyor olabilir. Biz önce yaşanan sorunun yalnız mirasçılar arasındaki anlaşmazlık mı, yoksa kanundaki resmen yönetim koşullarından biri mi olduğunu inceleriz. Ardından yönetilmesi gereken işleri ve mevcut yetkileri belirleriz. Yönetici atanmasını, bütün malların derhal satılacağı veya mirasçıların haklarının sona ereceği şeklinde yorumlamayız; kararın amacı ve sınırlarını esas alırız.
İlk inceleme ve ikinci görüş ücretlidir. Çalışmanın kapsamı, ücreti ve takvimi başlamadan önce yazılı belirlenir.
Kanuni Yönetim Sebebi Belirlenir
TMK 592 uzun süredir bulunmayan ve temsilcisi olmayan mirasçı, mirasçılık sıfatının yeterince ispatlanamaması veya bütün mirasçıların bilinmemesi gibi hâlleri düzenler. Her dosyada aynı sebep bulunmaz. Vasiyeti yerine getirme görevlisinin mevcut olması da yönetimin kime verileceği bakımından önem taşıyabilir. Mevcut kararın dayanağı somut olayla karşılaştırılmalıdır.
Yönetimin Görevleri ve Sınırları İncelenir
TMK 593, terekenin özenle yönetilmesini ve hak kaybının önlenmesini esas alır. Yazım, koruma, alacakların tahsili ve işletmenin durumu gibi işler gündeme gelebilir. Her satışın veya ödemenin kendiliğinden uygun olduğu varsayılmaz. İşlemin yönetim gereğine, mahkeme kararına ve hak sahiplerinin durumuna uygunluğu ayrıca incelenir.
Resmen Yönetim ile Tasfiye Karıştırılmaz
Yönetim sebeplerinin ortadan kalkması veya paylaşma, görevin değerlendirilmesinde önemlidir. Resmen yönetim, TMK 632 ve devamındaki resmî tasfiye ile aynı kurum değildir. Miras ortaklığı temsilciliği de ayrı dayanağa sahiptir. Başvurunun amacını netleştirmeden yalnız yönetici kelimesi üzerinden talep veya yetki sonucu çıkarmayız.
Dosyanızda Neleri İnceleriz?
Mirasçı ve Temsil Durumu
Kimlerin hak ileri sürdüğünü, belge durumlarını ve varsa temsil yetkilerini inceleriz. Yönetim sebebinin ortaya çıktığı tarih ve devam edip etmediği ayrıca kontrol edilir.
Yönetilecek İşler
İşletme faaliyetlerini, devam eden sözleşmeleri, tahsilat ve ödeme ihtiyaçlarını belirleriz. Acil korunması gereken mal ile günlük yönetim işlemlerini ayrı başlıklarda değerlendiririz.
Karar ve Hesaplar
Atama kararını, yetki kapsamını ve yönetim kayıtlarını karşılaştırırız. Yönetim sürecindeki işlemlerin hangi belgeye dayandığını ve açıklanması gereken eksikleri belirleriz.
Üç Adımda İlerleyelim
Konunuzu İletin
Konunuzu ve dosyanızın mevcut aşamasını kısaca anlatın. Önce ihtiyaç duyulan çalışma türünü belirleyelim.
Çalışmayı Yazılı Netleştirelim
Kapsamı, ücreti ve takvimi çalışmaya başlamadan önce yazılı belirleyelim. Gerekli belgeleri bundan sonra paylaşalım.
Seçenekleri ve Adımları Açıklayalım
Resmen yönetim ihtiyacını, yönetilecek işleri ve mevcut yetkileri yazılı görüşte açıklayalım; hesap kayıtlarındaki eksikleri ve değerlendirilebilecek başvuru adımlarını sıralayalım.
Sık Sorulan Sorular
Mirasçılar anlaşamıyorsa mutlaka resmen yönetim mi gerekir?
Her anlaşmazlık TMK 592 kapsamına girmez. Resmen yönetim, ortaklığa temsilci atanması ve başka koruma önlemleri farklı koşullara dayanır; somut ihtiyaç ayrı incelenir.
Resmen yönetim kararı bütün malların satılması demek mi?
Hayır. Amaç ve görev kapsamı karar ile kanuni hükümlere göre belirlenir. Belirli bir işlemin gerekli ve yetki içinde olup olmadığı ayrıca değerlendirilir.
Vasiyeti yerine getirme görevlisi varsa yönetim ayrıca incelenir mi?
TMK 592 atanan görevlinin durumu bakımından özel düzenleme içerir. Biz tasarrufun görev kapsamını, önemli bir engel iddiasını ve mahkeme kararlarını karşılaştırırız. Bir kişinin bu unvanla anılmasını bütün tereke üzerinde sınırsız yetkiye sahip olduğu şeklinde değerlendirmeyiz. Hangi yönetim işleminin hangi yetkiye dayandığını dosya üzerinden ayrı belirleriz.
İlgili Miras Konuları
İlgili Sorular
Başvuru Kaynakları
TMK 592–593, TMK 632 ve devamı, TMK 640
Yönetim Sebebini ve Yetki Kapsamını Belirleyelim
Önce konunuzu ve dosyanızın mevcut aşamasını kısaca iletin. Ardından ihtiyacınıza uygun ücretli çalışmanın kapsamını, ücretini ve takvimini başlamadan önce yazılı belirleyelim. Son aşamada kararlaştırılan belgeleri inceleyip eksik kayıtları ve dosyanızda atılabilecek adımları açıklayalım. İlk bildirimde özel belge yüklemeniz gerekmez. Konunuzu İletin.
İlk inceleme ve ikinci görüş ücretlidir. Çalışmanın kapsamı, ücreti ve takvimi başlamadan önce yazılı belirlenir.